基于“保消合一”队伍建设的医院安全管理创新实践>>所属主题：后勤管理
案例编号：130007提交医院：南宁市第二人民医院更新时间：Wed Feb 28 09:01:31 CST 2018
推动“平安医院”创建工作向纵深发展，保障好广大医务人员和患者的合法权益，增强医务人员的安全感，提升患者的获得感和满意度，是医院安保管理部门的职责所在，也是大势所趋。南宁市第二人民医院内强素质、外树形象，以“保消合一”队伍建设为重点，以精细化、网格化管理为核心，不断巩固人防、物防、技防的三防体系，建立安全网格化管理长效机制，打造了“召之能来、来之能战、战之能胜”的“保消合一”高素质专业队伍，医院安保管理进一步创新优化，实现医院安全的有效管理，树立了全市、全区、全国卫生系统“平安医院”建设标杆，获得了良好的反响和评价。
案例开始时间：Thu May 01 00:00:00 CST 2014
案例服务人次：50000人
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南宁市第二人民医院
医院概览
南宁市第二人民医院（广西医科大学第三附属医院、广西医科大学第三临床医学院）始建于1952年，是一所集医疗、急救、教学、科研、预防、保健、康复为一体的三级甲等综合性医院，1993年起成为广西医科大学第三附属医院；1997年获南宁市级首家三级甲等医院；2013年获得国家食品药品监督管理局（SFDA）颁发的《药物临床试验机构资格认定证书》，成为广西首批药物临床试验机构；2014年成为国家级住院医师规范化培训基地；2015年成为南宁市级首家获得产前诊断资质的综合医院、国家级皮肤医疗美容示范基地。
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