早在2001年，医院率先在辖区内实行县-乡-村“三级垂直网络”的管理体系，基本按照现有的医共体要求运作，至此已正式运行21年。总院以工作统一部署、人员统一调配、财务统一管理、资源统一配置、绩效统一考核的“五统一”工作模式，有效推进县域医共体建设工作。在省卫生健康委2020年的简报中，特别提到了五院医共体18年的历史，成为周边百姓看病就医首选之地。在2020年浙江省县域医共体建设工作通报中提到“医共体实行岗位动态管理，打破人员身份限制，实行医共体内部人员无障碍流动”。连续三年荣获全国进一步改善医疗服务示范医院，2019年荣获全国“改善医疗服务群众满意的医疗机构”称号。