主题四
· 质量管理
基于卓越绩效模式的大质控体系构建
- 案例编号：340290
- 更新时间：Mon May 31 23:54:33 CST 2021
传承公立医院传统管理模式 + 导入企业卓越绩效管理理念 =“甘美模式”，整合先进的管理方法，整合内外部管理要素，优化流程，形成强大合力，1+1＞2，打造质量文化、安全文化，打破人管人、制度管人、模式管人，创造文化引领人新模式。
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昆明市第一人民医院
医院概览
我院始建于1914年，前身是法国人创建的“甘美医院”，后与朱德任云南警察厅长时开设的警察医院合并，1963年正式改名为“昆明市第一人民医院”。历经近百年的建设发展，现已成为一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的大型综合性三级甲等医院。是昆明医科大学非直属附属医院——昆明医科大学附属甘美医院。 医院共有2个院区，院本部占地面积38亩（青年路504号）、甘美医院占地面积120亩（北京路1228号），总业务用房22万余平方米。设有临床业务科室35个、医技科室16个和1个云南省最大的社区医院——昆明市第一人民医院星耀医院。
