主题一
· 党建文化
新时代公立医院党建带团建的创新实践
- 案例编号：390114
- 更新时间：Mon May 31 10:26:06 CST 2021
历史和实践证明，青年的历史使命总是与时代要求和党的使命同频共振、同向同行。在新时代的浪潮中，坚持做好公立医院党建带团建工作，引领青年医务人员成长成才，是助推健康中国，振兴中国梦、实现中华民族伟大复兴的重要保障。本案例在ERG理论的推动下，通过建立“1+2+3+4+N”模型，开展新时代公立医院党建带团建的创新实践，期冀破解当下工作难题，实现凝聚青年，发展青年，围绕中心，服务大局的目标，最终团结带领广大青年在为祖国、为人民、为民族、为人类的奉献中焕发出更加绚丽的光彩！
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中国科学院大学宁波华美医院（宁波市第二医院）
医院概览
中国科学院大学宁波华美医院（宁波市第二医院）始建于1843年，是中国最早建立的西医医院之一，是浙东地区具有重要影响力的集医疗、教学、科研、预防、保健、康复等于一体的现代化三级甲等综合性医院，是中国科学院大学的直属附属医院及多家医学院校的教学医院。 医院核定床位2100张，并全面托管宁波市杭州湾医院及宁波普济医院，是9家医联体单位及2家医共体单位的牵头单位。 医院综合实力及各专科诊疗技术稳居浙东地区前列，连续两年全国公立医院绩效考核中获得A+评级，跻身百强。 拥有吴祖泽院士工作室，李兰娟院士工作站，是市内唯一一家能开展生物等效性试验的医疗机构。建有生命与健康产业研究院及宁波市国科大临床教学中心。
