主题一
· 党建文化
人人出彩，非你莫“曙”—党建引领打造中医药人才高地
- 案例编号：390041
- 更新时间：Wed May 26 14:36:05 CST 2021
随着健康中国战略的推进，中医药法配套文件的实施，中医药人才培育迎来新的机遇和挑战。曙光医院制定《人人出彩，非你莫“曙”》计划，党建引领，以员工关爱计划为抓手，旨在“四曲”协奏促成才，闭环培养皆“出彩”。第一，在人才孕育阶段，筑巢引凤，助力青年，敲响“进行曲”；第二，在人才成长阶段，选培结合，保障后备，融入“奏鸣曲”；第三，在人才托举阶段，精中通西，托举骨干，拓展“交响曲”；第四，在人才反哺阶段，名医导师，传承文化，编奏“圆舞曲”。医院尊重知识、尊重人才、尊重创造，使老中青三代人都找准自己的定位，有迹可循，有路可走，有船可渡，共同打打造中医药人才高地。
InkSign List
上海中医药大学附属曙光医院
医院概览
上海中医药大学附属曙光医院是沪上一所百年老院，三级甲等综合性中医院，省部共建研究型中医院，位列上海十大综合性医院之一，全国示范中医院，全国文明单位。1984—2018年十八次蝉联“上海市文明单位”称号（上海市卫生系统唯一），多次获得全国卫生系统先进集体荣誉和全国医院文化建设先进单位称号。2001年成为全国首家通过ISO9001质量管理体系认证的中医医院。2010年以来，医院7次获得上海申康医院发展中心市级医院院长绩效考核A级。 医院拥有东西二院，核定床位1200张，开放床位1320张。医院2018年各项业务指标、效率指标均位列全市三甲综合性医院前列。
本院更多主题案例
